CDI – Ingénieur projet développement logiciel Systèmes de Mission Drône H/F

Organization

NAVAL GROUP
We are a global player in the naval defence industry with over 400 years of history, continually pushing the boundaries to build the future. We recruit new talent to design, build and maintain exceptional products such as submarines, aircraft carriers and frigates, which have a vital digital component.

A POSITIVE WORK ENVIRONMENT
With 10 sites in France and a footprint in 18 countries, we value a welcoming work environment that fosters diversity of profiles, team spirit and well-being. This is reflected in our social mix, our agreements on quality of life at work, our commitment to professional development through ongoing training and the involvement of our employees in the collective implementation of our corporate social responsibility (CSR) strategy.

OUR KEY FIGURES
17 000 employees
4.353 billion euros in sales
Average age: 42
Average seniority: 12 years
Over 23% women recruited on permanent contracts

Mission description

Naval Grouprecrute, pour son site de Six-Fours-Les-Plages / Euclide, un/une concepteur système en charge de conduire et garantir la définition d'un système de missions drones et guerre des mines, dans le cadre d’un projet de systèmes complexes et innovants.

Au sein de la Direction DSA, Drone, système autonome et armes sous marine, qui produit, commercialise et assure la maintenance de nombreux équipements et systèmes sous-marins, des torpilles aux contre-mesures en passant par les drones et les systèmes de lancement, vous rejoignez le service Systèmes de missions drones.

A ce titre, vous devrez :
·         Garantir la définition et la conception du système au besoin du client en respectant les contraintes d'intégration, de performance et de politique produit Naval Group.
·         Maîtriser la définition du système dans les états spécifiés, définis et réalisés.
·         Garantir l'analyse des données techniques d'entrées du système en cohérence avec la politique produit de l'entité.
·         Spécifier les exigences en déclinaison des besoins client et en définissant leur méthode de vérification en concertation avec le RIVQ
·         Contribuer à la définition des interfaces externes avec les autres sous-systèmes du système de niveau 1
·         Garantir la conception du système en maximisant la réutilisation.
·         Concevoir et modéliser avec l'équipe de réalisation l'architecture ou les constituants de l'architecture et leurs interfaces avec allocation des exigences à ces constituants.
·         Assurer un support à l'équipe d'architecture logicielle.
·         Maintenir la cohérence globale du système en phase de réalisation, de développement et de support
Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps.

Naval Group s’engage dans l’évolution de ses collaborateurs, que celle-ci soit dans le domaine technique, le management ou encore la gestion de projet. Être collaborateur chez Naval Group, c’est avoir la possibilité de vivre un parcours qui vous ressemble en adéquation avec vos envies et les besoins du groupe.

Profile

Diplômé(e) d’une école d’Ingénieur ou d’un diplôme universitaire, vous disposez au moins 5 ans d’expérience dans le pilotage de projet en système d’information au sein d’un secteur industriel (Naval/Défense, aéronautique…), vous ayant permis de mettre en pratique les connaissances et compétences suivantes :

-         Méthodes, processus d'Ingénierie amont des Systèmes complexes : l'analyse fonctionnelle, la gestion des exigences, la rédaction des spécifications systèmes, la contribution aux activités IVVQ système et à l'acceptation système,
-         Outils de modélisation et d’ingénierie système : DOORS, System Architect, Capella
-         Connaissances informatiques : Java, OS Windows/Linux, Architecture SOA et Web Services

Pour mener à bien vos missions, les qualités suivantes sont attendues :
-         Travail en équipe et pédagogue,
-         Autonomie et rigueur,
-         Ténacité et bon esprit d’équipe

Naval Group est convaincu que la diversité est une richesse pour l’entreprise et un atout pour sa performance. C’est pourquoi nous soutenons l’égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l’insertion professionnelle, l’accès et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

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